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  • 個人行銷與形象管理
  • 點閱:421
  • 作者: 熊東亮等編著
  • 出版社:國立空中大學
  • 出版年:2005[民94]
  • 集叢名:商學系,綜合類規劃課程
  • ISBN:978-957-661-671-6 ; 957-661-671-9
  • 格式:PDF
  • 版次:初版
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如果說每個人都是一項商品,那麼「形象管理」即是個人產品的包裝,有些人空有專業能力,但是卻不懂得包裝設計,反而埋沒了自己。不論你再有才氣,再有能力,都必須贏得機會與舞台,才能發揮我們的實力與能力。因此,形象的塑造非常重要,形象並非天生,必須透過後天的學習培養,建立起來。學會了形象管理,可以隨時展現你的鋒芒,散發出個人獨特的氣質。

作者簡介
 
如果說每個人都是一項商品,那麼「形象管理」即是個人產品的包裝,有些人空有專業能力,但是卻不懂得包裝設計,反而埋沒了自己。不論你再有才氣,再有能力,都必須贏得機會與舞台,才能發揮我們的實力與能力。因此,形象的塑造非常重要,形象並非天生,必須透過後天的學習培養,建立起來。學會了形象管理,可以隨時展現你的鋒芒,散發出個人獨特的氣質。
 
 

 
熊東亮
 
學歷:中國文化大學國際企業管理研究所博士
現職:景文技術學院企業管理學系副教授
 
楊豐華
 
學歷:中國文化大學國際企業管理研究所博士
現職:真理大學國際貿易學系副教授
 
陳世晉
 
學歷:中國文化大學國際企業管理研究所博士
現職:聖約翰科技大學國際貿易學系助理教授
 
梁素君
 
學歷:中國文化大學國際企業管理研究所博士
現職:中國科技大學企業管理學系助理教授


  • 第1章 成功的個人行銷與個人形象管理(第1頁)
    • 第1節 童話與現實(第3頁)
    • 第2節 生涯規劃的關鍵點(第7頁)
    • 第3節 個人行銷與形象管理的意義(第12頁)
    • 第4節 成功的形象與個人行銷(第13頁)
  • 第2章 情緒管理與理性思考(第21頁)
    • 第1節 認識情緒(第23頁)
    • 第2節 情緒管理(第26頁)
    • 第3節 理性思考(第31頁)
  • 第3章 壓力來源與身心健康(第45頁)
    • 第1節 認識壓力(第47頁)
    • 第2節 壓力的來源(第51頁)
    • 第3節 壓力的影響(第58頁)
  • 第4章 時間管理與生涯規劃(第69頁)
    • 第1節 時間管理(第71頁)
    • 第2節 擬定計劃(第77頁)
    • 第3節 生涯規劃(第80頁)
  • 第5章 壓力因應與社會支持(第97頁)
    • 第1節 壓力的因應策略(第99頁)
    • 第2節 壓力的因應方法(第101頁)
    • 第3節 社會支持系統(第113頁)
  • 第6章 人際溝通的本質(第123頁)
    • 第1節 人際溝通的定義(第125頁)
    • 第2節 人際溝通的目的(第126頁)
    • 第3節 人際溝通的功能(第129頁)
    • 第4節 人際溝通的特性(第132頁)
  • 第7章 人際溝通的模式(第139頁)
    • 第1節 人際溝通基本要素之分析(第141頁)
    • 第2節 人際溝通模式之介紹(第146頁)
    • 第3節 人際溝通與說服(第152頁)
    • 第4節 有效的人際溝通(第159頁)
  • 第8章 人際溝通的技巧(第169頁)
    • 第1節 語言式溝通的特性(第171頁)
    • 第2節 語言式溝通的技巧(第173頁)
    • 第3節 非語言式溝通的特性(第179頁)
    • 第4節 非語言式溝通的技巧(第181頁)
    • 第5節 傾聽的技巧(第185頁)
  • 第9章 人際衝突與人際合作(第195頁)
    • 第1節 人際衝突的概念(第197頁)
    • 第2節 人際衝突的處理(第203頁)
    • 第3節 人際合作的動機(第211頁)
    • 第4節 影響人際合作的因素(第213頁)
    • 第5節 人際合作的策略(第216頁)
  • 第10章 瞭解自我與形象分析(第221頁)
    • 第1節 個人形象如何形成(第225頁)
    • 第2節 形象在組織裡的應用(第229頁)
    • 第3節 個人因素、性格與形象(第231頁)
    • 第4節 結論(第238頁)
  • 第11章 如何建立個人良好形象——內在的提升(第245頁)
    • 第1節 確認自己的形象與需求(第249頁)
    • 第2節 自我學習(第252頁)
    • 第3節 情緒控制(第254頁)
    • 第4節 學習他人長處(第257頁)
    • 第5節 培養更多的個人特質(第259頁)
    • 第6節 建立個人願景(第261頁)
    • 第7節 結論(第263頁)
  • 第12章 如何建立個人良好形象——外在的改變(第269頁)
    • 第1節 外表的改變(第272頁)
    • 第2節 談吐舉止、應對進退與態度(第277頁)
    • 第3節 表達技巧與溝通(第284頁)
    • 第4節 結論(第290頁)
  • 第13章 維持與管理形象(第295頁)
    • 第1節 印象管理(第297頁)
    • 第2節 印象管理的方法(第298頁)
    • 第3節 印象管理對個人與組織的影響(第312頁)
    • 第4節 結論(第313頁)
  • 第14章 個人行銷的規劃與建立(第319頁)
    • 第1節 為何要進行個人行銷的規劃(第321頁)
    • 第2節 商品行銷與個人行銷(第324頁)
    • 第3節 個人行銷的規劃過程(第326頁)
    • 第4節 個人的價值分析(第328頁)
  • 第15章 個人行銷的策略與應用(第335頁)
    • 第1節 行銷自己——市場定位(第337頁)
    • 第2節 個人行銷的關鍵資源(第340頁)
    • 第3節 個人行銷的基本策略(第343頁)
  • 第16章 個人行銷的發揮與情境運用(第349頁)
    • 第1節 個人行銷與形象管理的運用情境(第351頁)
    • 第2節 家庭環境的運用(第352頁)
    • 第3節 職場環境的運用(第354頁)
    • 第4節 對外顧客關係的運用(第357頁)
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