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  • 20幾歲如何尋找機會:如何做好準備,才能找到高薪職位的機會
  • 點閱:185
  • 作者: 鄧肯著
  • 出版社:悅讀名品出版 易可數位行銷總經銷
  • 出版年:2014[民103]
  • 集叢名:工作QRcode:7
  • ISBN:978-986-5971-68-7 ; 986-5971-68-2
  • 格式:PDF
  • 附註:英文題名:How to find opportunities
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●20幾歲的無奈:為什麼海投履歷300封,卻只回來2、3封?
●20幾歲的怨嘆:工作真的很難找,面試10家,只中薪資最低那1家?
●20幾歲的迷茫:到海外拿高薪,真的比留下來機會好嗎?
 
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從日劇「半澤直樹」到韓劇「來自星星的你」,你看到什麼機會?
20幾歲的年輕人,該到哪裡去尋找機會?本書用了一些貼近時事的例子:譬如從韓劇「來自星星的你」到前一陣子夯到不行的日本雷神巧克力……等等


鄧肯
 
全球最早提倡運用八種「正向力」來啟動人類內在「潛極限」理論的專家。他認為廿幾歲的年輕人,並不是找不到機會,而是不知道該到哪裡以及該用什麼心態去尋找機會,因此,他相信只要透過正向思考來尋找機會,就可以找到自己想要找的機會。目前著有《潛極限》、《智療力》……等書。

  • 壹、二十幾歲,想要的就是一個機會!(第15頁)
    • 一、二十幾歲的無奈:為什麼海投履歷三百封,卻只回來二、三封?(第16頁)
    • 二、二十幾歲的怨嘆:工作真的很難找,面試十家,只中薪資最低那一家?(第22頁)
    • 三、二十幾歲的迷茫:到海外拿高薪,真的比留下來機會好嗎?(第28頁)
    • 四、二十幾歲的心態:薪水高低我做主,工作不要太吃苦(第34頁)
    • 五、二十幾歲的疑惑:在這個努力也不一定能成功的年代,我到底有沒有機會?(第39頁)
  • 貳、不是沒機會,只是你不知道什麼是機會(第45頁)
    • 一、這個社會很現實,你有多少創造價值的本事,就有多少機會(第46頁)
    • 二、你要擁有不是每個人都能擁有的專業知識,機會自然會來找你(第52頁)
    • 三、很多機會擺在眼前,但你卻不知道它到底是不是機會(第58頁)
    • 四、如果你不懂得向別人推銷自己,當然沒有機會(第64頁)
    • 五、每個機會的關鍵點,就藏在每件事情的細節裡(第70頁)
    • 六、你從「危機」當中看到「危險」還是看到「機會」 ?(第75頁)
  • 叁、二十幾歲找機會,到底機會藏在哪裡?(第81頁)
    • 一、機會藏在甕底裡,只要前途好,就算從最低薪資的工讀生做起又何妨(第82頁)
    • 二、機會藏在人脈裡,由人脈介紹的工作或機會,通常成功機率比較高(第88頁)
    • 三、機會藏在實力裡,只要平時累積好實力,機會來了才能握得住(第94頁)
    • 四、機會藏在大家都認為不可能做到的事情裡(第100頁)
    • 五、機會藏在異想天開的想法中,你要敢跟別人想的不一樣(第105頁)
    • 六、機會藏在隨時更新的新知資訊當中(第111頁)
    • 七、機會藏在每一個慘痛失敗的經驗裡(第117頁)
  • 肆、二十幾歲,從哪裡尋找機會!(第123頁)
    • 一、從社會流行趨勢中尋找機會——機會稍縱即逝,你要跑的比機會快(第124頁)
    • 二、從新舊事物交替過程中尋找機會——機會近在眼前,就看你認不認識它(第130頁)
    • 三、從社會現象變化中尋找機會——機會不是每天都有,該出手就要出手(第135頁)
    • 四、從不景氣年代中尋找機會——越不景氣越有機會,就看你敢不敢行動(第140頁)
    • 五、從每天遇到的問題中找機會——有些機會藏在問題裡,你用心就能發現(第145頁)
  • 伍、如果給你機會,你把握的住嗎?(第151頁)
    • 一、郭台銘三倍薪挖角的人才,你行嗎?(第152頁)
    • 二、月薪十八萬的Facebook實習生工作,你有能力錄取嗎?(第158頁)
    • 三、如果接到google面試通知,你能通過google四至九次的密集面試嗎?(第164頁)
    • 四、機會來了,你真的做好準備了嗎?(第169頁)
    • 五、做事不要得過且過,才不會錯過來到眼前的機會(第175頁)
  • 陸、讓自己的專長與機會結合,機會便自動上門!(第181頁)
    • 一、了解機會風向球,才能站在風口邊做準備邊等待機會(第182頁)
    • 二、提升自己的特質和專長,可以減少跟自己爭取機會的競爭對手(第188頁)
    • 三、了解機會需要那些條件,才能事先做好爭取機會的準備(第194頁)
    • 四、工作越好,門檻越高,但靠體力做的工作,缺乏「錢景」也沒遠景(第199頁)
    • 五、只有每天不斷吸收新知,才能練就掌握和創造機會的本事(第205頁)
  • 柒、找到機會之前,你必須做好那些準備(第211頁)
    • 一、隨時更新新知資訊,你要知道明天的社會流行什麼?(第212頁)
    • 二、認識的人越多,機會不見得就越多,你要認識關鍵機會的關鍵人物(第218頁)
    • 三、平時要懂得燒有潛力的「冷灶」,一旦「冷灶」翻身,就是你的機會(第224頁)
    • 四、學會向別人推銷自己,你要向別人證明自己比其他人適合這個機會(第230頁)
    • 五、你要培養第二,甚至是第三種專長,因為專長越多,機會也會越多(第236頁)
    • 六、做事不要拖拖拉拉,機會來了,你才能跟得上它的腳步(第242頁)
    • 七、你要永遠跑在別人前面,才會比別人離機會近一點(第248頁)
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