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  • 經理人 [第120期]:24個經典心理學實驗
  • 點閱:29
  • 作者: 經理人編輯部編輯
  • 出版社:巨思文化
  • 出版年:2014.11
  • 格式:PDF
  • 附註:月刊
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本期內容簡介

24個經典心理學實驗
閱讀心理學實驗帶給我們的,是透過學者盡可能嚴謹的研究方法,最終所揭露出來結果,讓我們認識自己,也了解他人,從而改善自我與群體的關係。
本期封面故事共計挑選了24個經典的心理學實驗,主要集中在「社會心理學」和「工商心理學」領域。社會心理學研究的是個人和團體、組織、群體、大眾的行為,其中的相互關係或交互作用;工商心理學則藉由釐清組織(公司、學校、政府)有關的人(經營者、管理者、消費者)的行動,探討如何謀求組織進一步的發展。

雜誌簡介
 
企業經理人必讀--[卓越雜誌]
 
卓越雜誌-多次榮獲新聞局金鼎獎「最佳刊物」的肯定,是個第一時間提供經濟知識領域的資訊刊物。
 
卓越雜誌-創刊於1984年9月1日,已有20個年頭了,並以產業趨勢為經經,及工商管理為緯,並始終以「知識經濟雜誌的第一品牌」自許。而卓越雜誌-的讀者群為中產階級及知識份子,尤以25-30歲才經、科技、及企業經理人為主。

  • Column 專欄(第16頁)
    • 編輯台時間 齊立文/認識未知的自己(第16頁)
    • 社長學步集 何飛鵬/人才的總帳與分類帳(第20頁)
    • 講理 盧希鵬/企業競爭優勢:忠誠而樂在工作的員工(第24頁)
    • 未來發生堂 溫肇東/稻盛和夫的心法、技法與道法(第28頁)
    • 青梅煮酒論 林文政/識人、用人並非天縱英才,好伯樂是訓練出來的(第32頁)
    • 管理顧問的工具箱 徐瑞廷/沒功勞也有苦勞?錯!交出成果才算數(第36頁)
    • 職場溝通塾 黑立言/把員工擺在對的地方(第142頁)
    • 全球大講堂 許毓仁/全球化下的手感經濟(第144頁)
  • Ideas Update 管理在線(第42頁)
    • 《THE 21》/觀察喜好、適時回饋,晉升主管的心頭好 日經《Associé》/向「世界歷史」學領導,培養決斷力、膽識和溝通力(第42頁)
    • 《Entrepreneur》/創業不能只靠好點子,傾聽顧客意見更重要 《GOETHE》/向專業祕書學服務:專注細節中的最細節(第43頁)
    • 《T+D》/關鍵時刻想要得到貴人相助?平日就要建立5種人際圈 《MIT Sloan Management Review》/強調「敵強我弱」,小公司也能戰勝大品牌(第44頁)
    • 《Success》/創意加上執行力,賺錢與環保不必擇一(第45頁)
    • 《Talent Management》/平日多做留任面談,是最有效的留才法 《Target Marketing》/區分客戶特性、善用內容行銷,每筆預算都花在刀口上(第46頁)
    • 《Fortune》/想像未來工作的樣貌,3訣竅提升求職成功率(第47頁)
    • 《Chief Learning Officer》/3方法參透員工潛質,培育下一個企業領導人 《Fast Company》/智慧家居大戰烽火起,科技巨頭強強聯手卡位(第48頁)
  • Tips 實用祕技(第52頁)
    • 溝通祕技/避開3種錯誤開場白,第一句話就擄獲人心(第52頁)
    • 效率祕技/說「不」未必會得罪人,勇敢拿回時間掌控權(第53頁)
    • 自我管理祕技/每天10分鐘「跟自己開朝會」,擠出時間解決工作困擾(第54頁)
    • 社交禮儀祕技/社交場合別失禮!11個細節留下好印象(第56頁)
  • DIAGRAM 管理圖解(第64頁)
    • 簡報故事模板:英雄之旅/著重戲劇性和說服力,打造一場動人的簡報(第64頁)
    • 情緒韌性(Emotional Fortitude)/領導者的自我修練:正視自己的無知、傾聽忠言(第66頁)
    • 成本─數量─利潤(CVP)圖/業績不好只能裁員降價嗎?用「本量利」分析衝利潤、拚現金(第68頁)
  • Books 新書搶鮮(第74頁)
    • 日文書介_《商業模式的教科書》/具體可行的商業模式,是落實策略的關鍵(第74頁)
    • 中文書介_《從0到1》/PayPal創辦人的創新祕訣:在習以為常與妄想的縫隙淘金(第76頁)
  • Back to Basics 主題學習(第78頁)
    • 24個經典心理學實驗(第78頁)
    • 只要有人的地方,就有心理學(第80頁)
    • 24個經典心理學實驗小辭典(第84頁)
    • 專家篇(第88頁)
    • 領導激勵 尊重需求,讓部屬發揮潛能(第94頁)
    • 銷售心法 做出明智的消費與銷售(第100頁)
    • 理性決策 避開盲點和陷阱(第104頁)
    • 印象管理 打造良好第一印象(第110頁)
    • 自我管理 強化成就動機與紀律(第116頁)
    • 案例篇(第122頁)
  • Focus 本期焦點 CEO管理講堂_遠傳電信總經理 李彬/不斷不斷溝通,直到所有人都有共識(第136頁)
  • Sepcial Report 特別企畫(第146頁)
    • 活用財報做管理 解析.資產負債表、現金流量表(第146頁)
    • 解讀企業競爭力的密碼:財務3表/掌握經營活動、現金增減,擬訂長期策略與行動指南(第148頁)
    • 資產負債表(第150頁)
    • 現金流量表(第160頁)
    • 案例篇(第166頁)
  • Mini Sepcial 特別報導 「第三屆兩岸經理人管理年會」菁華實錄 立足未來,從變局中找機會(第172頁)
  • Manager's Life 下班後 職人精神_世界麵包大師賽冠軍 吳寶春/用歸零的心模擬仿造,打破框架,創造新事物(第178頁)
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