被機車上司和無腦客戶磨滅熱情？得不到成就感？
那就離職吧！現實卻是沒有跳槽的資本；
轉換跑道試試？又捨不得自己累積的經歷
——人生怎麼能被這樣綁死！

本書帶你重新審視自己的工作情況，
從擬定目標、擴展能力到精準落實一應俱全，
不論位於職涯的哪個階段都能受用無窮！

▎明明才華橫溢，為什麼升遷發展屢受瓶頸？
美國哈佛商學院MBA生涯發展中心主任，
華道普（James Waldroop）與巴特勒（Timothy Butler）博士，
接受《財富》五百大企業委託，協助為其職員提供諮詢服務。
當中不乏有原本被看好但表現不佳、快要面臨裁員的主管；
也有即將被提升為管理階層，卻受「個性」所限制的員工。
為什麼這些優秀人士會失敗？本書條列職場戒律為你答疑解惑！

◎神啊！哪裡有錢多事少離家近的工作？
►不要總揀涼缺，學會把苦差當作事業的重要起點
◎又被空降工作了，我沒有義務做啦！
►當有分外之事從天而降時，將其視為累積經驗的機會
◎嘖嘖嘖，我的上司又把功勞搶走了……
►眼光放遠一點，主管臉上有光旁人自然會留意出色的幹將
◎做得要死要活別人還在背後抹黑，唉，切心啦！
►成功容易招致眼紅，學會轉化傷害為達成目標的力量

▎學歷＝財富的捷徑？打破文憑迷思！
很多人以為讀了個MBA，將來創業必定一帆風順，
只要學歷嚇嚇叫，財源就會滾滾來——這是一個天大的誤會。
文憑頂多代表一個人對課本領悟能力的優劣，
而學歷好壞也完全無法代表職場上的成就高低。
相反，許多成功企業家最初的文憑並不高，卻照樣在商場叱吒風雲。
拋開對一紙文憑的虛榮心，踏實地把所學知識與技能發揚光大！

▎天天忙得昏天暗地績效卻奇慘無比？我應該離職嗎？
美國職涯顧問專家根據長期的追蹤調查研究指出，
現代人工作既複雜又沒效率，最根本的原因是「缺乏焦點」。
因為不清楚目標，總是浪費時間做一樣或不必要的事情；
錯漏關鍵訊息、抓不到重點，導致在同個地方反覆溝通。
本書教你清晰規劃、高效處理待辦事項，不再被工作追著跑！

〔本書特色〕
「工作的意義是什麼？為什麼要做這份工作？」剛入職場或已出社會多年的你，曾經對自己提出這樣的疑惑嗎？大部分人也許會回答：為了生存！其實除了賺錢，我們還可以從中提升素養、開拓視野，並學習人際應對之道。本書透過三十多篇小故事，在輕鬆的閱讀氛圍下幫助各位讀者在職場站穩腳跟，尋找並獲得工作成就感！