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  • 現行考銓制度(含公務員法)體系與爭點
  • 點閱:53
  • 作者: 楊易編著
  • 出版社:志光教育科技股份有限公司數位出版分公司
  • 出版年:2019[民108]
  • ISBN:978-986-497-919-6 ; 986-497-919-1
  • 格式:PDF
  • 附註:含附錄 2020鐵路特考. 各類相關考試. 高普考. 三四等特. 考升等考
租期14天 今日租書可閱讀至2020-06-20

內容介紹
 
◎運用心智圖法歸納架構體系,幫讀者迅速掌握重點內容
◎微觀考試爭點,洞悉國家考試出題方向
◎廣蒐最新修法內容,完整收錄歷屆試題,厚植實力,直登榜單

 
本書特色
 
◆宏觀體系架構建立:迅速洞悉內容全貌
◆微觀考試爭點分析:清楚掌握命題焦點
◆最新試題完整收錄:鑑往知來厚植實力
◆最新修法全部加入:精準掌握命題趨勢


  • chapter 01 人事機構(第1頁)
    • 第一節 人事機構類型(第4頁)
    • 第二節 我國人事考銓機關(第13頁)
    • 第三節 我國人事機構相關問題探討(第22頁)
    • 第四節 我國人事管理機構(第30頁)
    • 精選試題(第43頁)
  • chapter 02 人事體制(第51頁)
    • 第一節 人事體制的類型介紹(第53頁)
    • 第二節 我國人事體制的演變及現況介紹(第60頁)
    • 第三節 我國其他政府機關之人事制度介紹(第63頁)
    • 精選試題(第90頁)
  • chapter 03 考選(第95頁)
    • 第一節 我國考選制度的功能與原則(第98頁)
    • 第二節 公務人員初任考試(第108頁)
    • 第三節 升官等考試及軍人轉任公務人員考試(第135頁)
    • 第四節 專門職業及技術人員考試(第143頁)
    • 第五節 典試(第147頁)
    • 精選試題(第149頁)
  • chapter 04 任用(第159頁)
    • 第一節 公務人員(第163頁)
    • 第二節 任用法內容重點(第179頁)
    • 第三節 特殊任用人員介紹(第236頁)
    • 精選試題(第258頁)
  • chapter 05 陞遷(第277頁)
    • 第一節 進用方式介紹(第279頁)
    • 第二節 陞遷法內容重點(第280頁)
    • 精選試題(第297頁)
  • chapter 06 俸給與福利(第306頁)
    • 第一節 俸給(第308頁)
    • 第二節 獎金與福利制度(第337頁)
    • 精選試題(第340頁)
  • chapter 07 考績(第351頁)
    • 第一節 我國考績制度內涵(第354頁)
    • 第二節 現行考績制度之檢討與改進(第394頁)
    • 精選試題(第403頁)
  • chapter 08 考績(第411頁)
    • 第一節 獎勵制度(第415頁)
    • 第二節 懲處及懲戒(第420頁)
    • 精選試題(第453頁)
  • chapter 09 權利、義務與責任(第464頁)
    • 第一節 權利(一)服公職制度性保障(第469頁)
    • 第二節 權利(二)公務人員協會法(第472頁)
    • 第三節 義務(一)公務員服務法(第480頁)
    • 第四節 義務(二)其他義務法規(第554頁)
    • 第五節 義務(三)行政中立(第586頁)
    • 第六節 義務(四)公務倫理(行政倫理)(第611頁)
    • 第七節 責任(第618頁)
    • 精選試題(第620頁)
  • chapter 10 保障(第662頁)
    • 精選試題(第709頁)
  • chapter 11 保險(第718頁)
    • 精選試題(第736頁)
  • chapter 12 退休、撫卹及資遣(第739頁)
    • 第一節 退休制度(第743頁)
    • 第二節 撫卹制度(第782頁)
    • 第三節 資遣制度(第789頁)
    • 第四節 政務人員專論(含退職撫卹)(第790頁)
    • 精選試題(第799頁)
  • chapter 13 訓練進修(人力資源發展)(第808頁)
    • 第一節 公務人員訓練進修制度內容精要(第811頁)
    • 第二節 高階文官培訓概要(第825頁)
    • 精選試題(第834頁)
  • chapter 14 考銓制度及人力資源管理概論(第838頁)
    • 第一節 考銓制度概論(第840頁)
    • 第二節 人力資源管理導論(第855頁)
    • 第三節 工作分析(第867頁)
    • 第四節 人力規劃與預測(第875頁)
    • 第五節 招募、甄選(第877頁)
    • 第六節 訓練與發展(第879頁)
    • 第七節 績效管理(第893頁)
    • 第八節 薪酬管理(第904頁)
    • 第九節 中央政府組織改造(第911頁)
    • 精選試題(第925頁)
  • 附 錄(第935頁)
    • 最新試題(第935頁)
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