租期14天
今日租書可閱讀至2025-07-08
內容簡介
「知識是過去，智慧是未來」
「知道你所知道的，不知道你所不知道的，那就是真正的智慧」
「知識與智慧不同，前者讓你生存，後者延續生命」
知識是知識經濟、知識社會的重要資產；
智慧從古至今總是伴隨著社會演化與人類的發展；
領導始終伴隨著諸多問題與挑戰，考驗著組織的效能與永續發展。
當前領導者唯有充分且有效的運用知識、昇華智慧方能在此知識領航、智慧導向的全球競爭中脫穎而出，為個人、組織與國家成就更美好的未來。
本書除清楚介紹知識、智慧與領導的相關理論，亦藉由三者彼此間的相互連結，就相關議題進行深入探究，有助於讀者瞭解其中之關係與重要性，協助個人或組織領導人在複雜多變的環境中取得平衡點。
智慧從古至今總是伴隨著社會演化與人類的發展；
領導始終伴隨著諸多問題與挑戰，考驗著組織的效能與永續發展。
當前領導者唯有充分且有效的運用知識、昇華智慧方能在此知識領航、智慧導向的全球競爭中脫穎而出，為個人、組織與國家成就更美好的未來。
本書除清楚介紹知識、智慧與領導的相關理論，亦藉由三者彼此間的相互連結，就相關議題進行深入探究，有助於讀者瞭解其中之關係與重要性，協助個人或組織領導人在複雜多變的環境中取得平衡點。
- 封面
- 序
- 目錄
- 表目錄
- 圖目錄
- 第一章 緒論
- 一、知識與智慧是人類發展的重要資產
- 二、知識與智慧是有效領導的關鍵要素
- 三、知識、智慧與領導有著密不可分的關係
- 第二章 知識
- 一、知識的定義
- 二、知識的分類
- 三、知識的特色
- 四、行動知識
- 五、知識與智慧的關係
- 第三章 智慧
- 一、智慧的多元概念
- 二、智慧的定義
- 三、智慧的內涵
- 第四章 領導
- 一、領導的理論觀
- 二、領導的特性
- 三、領導的規準
- 四、領導形成的新取向
- 第五章 知識與領導
- 一、IDEAL領導知識
- 二、隱性知識與領導
- 三、隱性知識和成功的主管
- 四、知識領導
- 第六章 智慧與領導
- 一、智慧領導的能力
- 二、智慧領導的課題
- 三、領導的行動智慧
- 第七章 智慧文化
- 一、智慧因文化而有不同的詮釋
- 二、智慧文化的意義
- 三、智慧文化的建構
- 四、智慧文化的整合教練模式
- 第八章 智慧領導發展
- 一、靈性領導的智慧發展
- 二、Sidle領導的五個智能架構
- 三、領導輪智慧發展模式
- 四、MORE智慧發展模式
- 五、Kegan’s的建構主義智慧發展模式
- 第九章 智慧領導模式
- 一、Ardelt認知，反思和情感的人格特質整合模式
- 二、WICS模式
- 三、Intezari 與 Pauleen智慧管理模式
- 四、Edwards智慧功能模式
- 五、Biloslavo與McKenna智慧模式
- 第十章 結論
- 參考書目
- 版權頁
- 封底
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