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本期內容簡介
薪情知多少﹖
一份薪資調查報告背後的管理議題
 
Exhibition Magazine每年的薪資調查報導,已成為美國會展活動業重要的參考指標,2018年的薪資調查結果,如果用簡單的文字來描述受訪者的「薪情」,就是「雖然空歡喜一場,但大多數人還算滿意。」看起來頗為矛盾,怎麼說呢﹖因為受訪者的平均基本工資增長1.6%,但通貨膨脹也提升2%,呈現幾乎兩相打平的局面。不過,2018年已經擺脫2016年衰退的局面,加薪幅度持續成長,代表受訪者未來若持續努力,可樂觀期待會有加薪與獎勵的機會,調查結果,有67%的受訪者持滿意及非常滿意的意向。這一份薪資調查報告的結果,對我們來說不是重點,重點在於背後所衍生的管理議題。

本期封面故事除了這份薪資調查的完整報導外,還談「工作職責與薪酬的平衡性」、「建立公正公平的激勵薪酬制度」,值此歲末年初,正是企業年終績效考核之際,希望對你多少有參考價值。一向關心台灣會展情勢的Dr. Bert van Walbeek,本期專欄主題為「Pay Peanuts–Get Monkeys?」,他認為全球進入人才戰,台灣會展活動業無法置身度外,對於薪資議題,他也提出許多管理建議。
一個跨年度的大型活動在台中展開,2018台中世界花卉博覽會,活動初期已深獲各界肯定,本期將帶領讀者一起「聆聽花開的聲音—聽見美麗在唱歌」。此外,還有兩個美不勝收的展覽也不能錯過,「情緒美感,將無形化為創意視覺展演—2018倫敦設計雙年展」、「用科技與想像,構築一座無形美術館—第25屆2018 ART TAIPEI台北國際藝術博覽會」。風靡全球的寶可夢,在一群充滿創意的年輕人與台南市政府觀光旅遊局共同策劃下,在短短五天內吸引100萬玩家齊聚府城抓寶,成功個案經驗分享,彌足珍貴。還有,創意年年刷新的台灣獎勵旅遊推手Asia Super Team競賽,看策畫團隊如何「把亞洲獎旅團帶進來,將台灣特色行銷出去!」其中許多創意巧思,成功地將台灣獎勵旅遊特色行銷出去,值得借鏡。當然,還有更多精彩內容,請你細細品味閱讀。
 
 


雜誌簡介
 
台灣唯一MICE(會議、展覽、獎勵旅遊、活動)產業的專業雙月刊雜誌,於2003 年創刊,為亞洲最早創立的會展及活動雜誌。除台灣外,亦發行到大陸、香港、日本、韓國、泰國等地區。

  • 編輯室報告 Editor's Report 薪情知多少? 一份薪資調查報告背後的管理議題(第2頁)
  • 會展大師 Dr. MICE Pay Peanuts – Get Monkeys?(第8頁)
  • 全球預覽 Global Preview 全球會展活動地圖(第12頁)
  • 活動訊息 Event News 國內外會展大事記(第14頁)
  • 專家觀點 Expert Talk(第18頁)
    • 目標明確,就能勇往直前、眾志成城 辦活動貴在有明確的目的(第18頁)
    • 創作是一種實驗 繼《繼承之物》、《路》之後的探索(第20頁)
    • 為了環保,燈籠不發了? 上文化與環境的選舉誰會勝出? 文化傳承和環境保護能共存共榮嗎?(第22頁)
  • 封面故事 Cover Story 薪情知多少? 美會展業薪資調查,衍生管理議題,足堪台灣借鏡 Exhibition Magazine 2018 薪資調查(第26頁)
  • 美會展業薪資調查 就業市場成長,前景樂觀可期(第28頁)
    • 《管理議題一》平衡需要營造空間,也需要管理藝術 談工作職責與薪酬的平衡性(第34頁)
    • 《管理議題二》領完年終獎金,人才的留任與流失 建立公正公平的激勵薪酬制度(第37頁)
  • 展覽產業動態 Exhibition(第40頁)
    • 情緒美感,將無形化為創意視覺展演 2018倫敦設計雙年展展出「情緒狀態」(第40頁)
    • 用科技與想像,營造一座無形美術館 第25屆ART TAIPEI 2018 台北國際藝術博覽會(第44頁)
  • 大型活動 Event 聆聽花開的聲音,聽見美麗在唱歌 遇見2018臺中世界花卉博覽會的GNP傳說(第48頁)
  • 城市行銷 City Marketing 整個城市都是你的抓寶樂園 台南靠遊戲行銷城市觀光(第54頁)
  • 獎勵旅遊 Incentive Travel 把亞洲獎旅團帶進來,將台灣特色行銷出去! Asia Super Team競賽,台灣獎勵旅遊的推手!(第58頁)
紙本書 NT$ 150
單本電子書
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